湖北工业大学科学技术发展研究院科研助理招聘启事
为贯彻落实《科技部 教育部 人力资源社会保障部 财政部 中科院 自然科学基金委关于鼓励科研项目开发科研助理岗位吸纳高校毕业生就业的通知》（国科发资〔2020〕132号）和《教育部办公厅关于高等学校进一步做好开发科研助理岗位吸纳毕业生就业工作的通知》（教科技厅函〔2020〕23号）精神，科学技术发展研究院（以下简称“科发院”）现面向社会招聘科研助理岗位工作人员6名，现将有关事项公告如下。
一、招聘原则
坚持德才兼备，贯彻民主、公开、竞争、择优的原则，实行公开招聘，在考核的基础上择优聘用。
二、招聘基本条件
1. 遵纪守法，品行端正，组织纪律性好；
2. 爱岗敬业，踏实勤恳，工作责任心强，具有良好的团结协作精神、沟通能力、优良的职业道德和敬业精神，具备良好的业务素质、较强的分析问题和解决问题能力；
3. 高校、科研院所统招全日制（脱产）本科或硕士研究生（双证）；
4.本科学历者年龄原则上不超过30周岁，硕士研究生学历学位者年龄不超过35周岁（对于同时拥有技术经纪人资格证书者，年龄适当放宽；年龄计算截止于2020年8月1日）；
5. 身体健康，品貌端正，善于沟通，吃苦耐劳，心理素质良好。
三、招聘岗位及任职条件
单位 |
平台/团队 |
招聘人数 |
岗位职责 |
申报条件 |
科学技术发展研究院 |
先进技术研究院 |
3 |
1.协助科研服务工作； 2.协助各类文档、文件的起草、整理、传递，上级文件的签收、传递、催办，各类文档、文件资料的归档管理等工作； 3.协助会议、学术交流、科研活动的组织、服务、宣传等工作； 4.协助报账工作； 5.协助中心负责人交办的其他相关工作。 |
1.理工类专业优先； 2.具备良好写作能力和口头表达能力。 |
成果转化中心 |
3 |
1.负责科技成果推广； 2.负责与地方各级政府、企业联系与沟通； 3.负责科技成果线上平台维护； 4.完成中心负责人交办的其他相关工作。 |
1.具有宣传策划能力优先； 2.具有良好的口头表达能力。 |
四、招聘程序
1.报名
应聘者请将个人简历、学历学位证等各类反映个人经历和能力的证书或证明材料扫描件汇总成电子文件，发送邮箱283042829@qq.com（邮件主题请以“XX大学（毕业学校）张三应聘科研助理”命名），报名时间截止时间2020年9月7日。
请如实填写应聘信息，如有与实际不符，一经查实，取消其应聘资格。报名期间不接收书面简历材料，初选入围后应聘者按要求另行提供书面材料。
2.资格初审
科发院根据报名者提供的信息和资料进行资格初审，并通过电话形式通知初审合格人员。
3.考核
科发院成立考核小组，对符合报名条件的应聘人员统一组织笔试、面试，综合成绩入围人员参加心理健康测试，具体时间及地点另行通知。
4.组织体检
统一组织考察人选参加体检。体检作为确定拟聘人员的重要依据。
5.拟聘人员公示及聘用
考核小组根据应聘人员的综合考核情况，从被考核人员中确定拟聘人选并提出书面考核聘用意见，报学校审定后对拟聘人员进行公示。公示无异议后按聘用程序办理相关手续。
五、联系方式
黄老师 电话：027-59750137
熊老师 电话：027-59750149
科学技术发展研究院
2020年8月31日
